Le teambuilding est un concept adopté par de nombreuses entreprises afin de renforcer les liens entre les collaborateurs. Organisé souvent en dehors du bureau, il permet en outre de développer la confiance mutuelle, la compréhension tout en stimulant la créativité, la participation et la collaboration de chaque membre de l’équipe. L’objectif principal du teambuilding est donc de favoriser la motivation, la performance et la concentration au travail des employés. Pour les atteindre, voici les meilleures pratiques que vous devez savoir avant de planifier et organiser l’événement.
Teambuilding neuchatel : astuces pour mener à bien son organisation et assurer son succès !
Les bonnes raisons d’organiser un teambuilding sont variées. Quelle qu’elle soit, ce concept est mis en place afin de fédérer les collaborateurs autour des valeurs de l’entreprise, d’améliorer signification la cohésion d’équipe et d’optimiser la qualité de la communication entre les différents services de l’entreprise.
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C’est également l’occasion de se retrouver et de faire des échanges. Pour les employeurs, cet événement leur permet de recueillir les avis et les ressentis de leurs équipes sur l’entreprise et leur qualité de vie au travail. Cela leur permet de savoir comment améliorer les conditions de travail et motiver les employés.
Pour assurer le succès du teambuilding neuchatel, voici quelques pratiques à penser avant sa planification et son organisation. Sur https://www.citygames.ch/villes/suisse/team-building-sortie-entreprise-suisse-romande/neuchatel/, vous pouvez faire le plein d’idées sur les activités disponibles sur la ville de Neuchâtel.
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Déterminer les objectifs du teambuilding
L’organisation d’un teambuilding a toujours un objectif bien précis : détente, communication, motivation, gestion des conflits, développement du leadership, etc. Un teambuilding réussi est ainsi un événement cadré, dont les objectifs ont été clairement définis préalablement. Connaître les objectifs en amont aide dans le choix du lieu et du type d’activités.
Comprendre votre équipe
Mis à part la détermination préalable des objectifs, il est également important de connaître votre équipe en raison de la diversité des profils. Pour que tout le monde participe et profite de l’expérience, il faut choisir des activités adaptées à l’âge, à la condition physique, aux intérêts et aux limitations des participants.
Bien choisir le lieu du team building
Le choix du lieu est aussi un facteur clé d’un teambuilding réussi. En tout cas, l’idéal est de l’organiser en dehors du bureau. Neuchâtel est une ville idyllique, qui constitue la meilleure destination pour organiser un tel événement grâce à son cadre pittoresque et la diversité de ses activités.
Opter pour des activités en adéquation avec les objectifs
Le cœur d’un teambuilding reste les activités proposées à l’équipe. Parce qu’il est censé renforcer les liens entre les collaborateurs et stimuler l’esprit d’équipe, les activités choisies devraient donc faciliter l’atteinte de ces objectifs. A Neuchâtel, vous pouvez miser sur des activités en extérieur, en intérieur ou bien des activités hybrides. Il y a les activités culturelles, qui en plus de stimuler la créativité, sont aussi bénéfiques pour la résolution de problèmes. Sans oublier les ateliers, les séminaires, les workshops et les activités de bien-être telles que le yoga et la méditation.